MNG001 - Manager : gestion de soi & leadership assertif

🎯 Objectifs pédagogiques

Renforcer ses compétences en management au quotidien.
Intégrer des techniques de gestion du stress pour maintenir une performance efficace sous pression.
Mettre en œuvre des approches constructives pour transformer les désaccords en opportunités de collaboration et de croissance.
Développer une assertivité équilibrée pour affirmer ses positions, tout en maintenant des relations positives.

📒 Programme détaillé

INTRODUCTION

Accueil des stagiaires

Présentation du déroulement de la formation

Les attentes

LE ROLE DU MANAGER

Les missions du manager

Ses compétences clés

Son influence sur les équipes

LE STRESS ET SES IMPACTS

Sources de stress en milieu professionnel

Les effets sur la performance et la santé

Les spécificités pour les managers.

GESTION DU STRESS

Exploration d’une variété de pratiques pour améliorer sa résilience

Priorisation

Gestion du temps

Exercices de relaxation

CONDUITE DE REUNIONS EFFICACES

Structuration

Facilitation/animation

Amélioration de l'engagement

Prise de décisions.

👥 Profil des stagiaires

Managers de proximité, hiérarchiques ou fonctionnels de tout secteur d’activité.

📝 Prérequis

Aucun.

📜 Sanction de la formation

Attestation de fin de formation.

Programme de formation

10/10

est la note de satisfaction attribuée
par nos stagiaires

42 H

de formation dispensées

100%

de nos stagiaires recommandent cette formation

100%

de réussite à l'évaluation de fin de formation

100%

de taux d'assiduité

Mise à jour : 10 octobre 2025

MNG001 - Manager : gestion de soi & leadership assertif

🎯 Objectifs pédagogiques

📒 Programme détaillé

👥 Profil des stagiaires

📝 Prérequis

📜 Sanction de la formation

Sessions disponibles en interentreprises

Avez-vous pensé à nos packs ?