La Fresque du Climat
Nos résultats
- 126 heures de formation dispensées
- 100% de taux d'assiduité
- 100% de réussite à l'évaluation de fin de formation
- 100% de nos stagiaires recommandent cette formation
- 8,7 / 10 est la note de satisfaction attribuée par nos stagiaires
- Et encore plus d'information ici : enquête de satisfaction
Dernière mise à jour : Lundi 19 février 2024
Objectifs pédagogiques
- Comprendre le fonctionnement du changement climatique.
- Pendre conscience de la complexité du changement climatique (ses causes et ses conséquences).
- Identifier comment agir efficacement et sensibiliser les autres.
Contenu de la formation
JOUR 01
PREAMBULE (15 MINUTES)
Création d’un cadre de confiance et présentation de l’outil et du GIEC (dont le rapport à inspirer l’outil).
CREATION DE LA FRESQUE (1H15)
L’animation est facilitée par un animateur qui distribue les cartes dans l’ordre prévu (5 lots) et apporte ponctuellement des éclaircissements sur le contenu des cartes. En groupe de 4 à 7 personnes, les participants retrouvent et explicitent les liens de causes à effet entre les concepts et les phénomènes présentés sur les 42 cartes.
CREATIVITE (15 minutes)
Ce temps, plus réflexif et libre, est prévu pour laisser aux participantes et participants la possibilité d’exprimer leur créativité et leurs ressentis face à cette Fresque qui peut soulever des émotions et des questions profondes. Les participants décorent la fresque de manière collective et trouvent un titre pour résumer la situation décrite par la fresque qu’ils ont réalisée.
RESTITUTION (15 minutes)
À l’invitation de l’animateur, un des groupes présente sa fresque aux autres groupes. Cela permet d’assurer que les liens essentiels ont bien été compris par tous les participants et participantes. L’animateur corrige éventuellement les raccourcis abusifs ou liens erronés.
Débat et débrief (50 minutes)
Le débat est facilité par l’animateur. Il s’ouvre en permettant à chacun et chacune d’exprimer ce qu’il ou elle ressent à l’issue de cet atelier. Il amène ensuite les participants à discuter des actions à mettre en place de façon individuelle ou collective. Suivant le profil des participants et le contexte, cette partie portera davantage sur les actions au niveau individuel, politique, territorial, ou à l’échelle de l’entreprise.
Conclusion (10 minutes)
Tour des impressions et mot de conclusion.
Code
FRE010
Durée
0,5 jour (3 heures)
Plan de cours complet
TéléchargerProfil des stagiaires
Tout salarié impliqué dans la démarche de responsabilité sociétale de son organisation.
Prérequis
› Aucun.
Sanction de la formation
› Attestation de fin de formation.